Nou increment addicional en el salari del passat any
L'ADMINISTRACIÓ DEL SEGLE XXI
ES COMPLEIX I CONTINUA GENERANT
BENEFICIS.
L'acord subscrit per UGT suposa una pujada salarial per als empleats i empleades públiques per a l'any 2023.
L'Acord marc per a l'Administració del Segle XXI es compleix i continua generant beneficis amb una nova pujada salarial per als empleats i empleades públiques l'any 2023.
L'ADMINISTRACIÓ DEL SEGLE XXI
ES COMPLEIX I CONTINUA GENERANT
BENEFICIS.
L'acord subscrit per UGT suposa una pujada salarial per als empleats i empleades públiques per a l'any 2023.
L'Acord marc per a l'Administració del Segle XXI es compleix i continua generant beneficis amb una nova pujada salarial per als empleats i empleades públiques l'any 2023.
Com ja us informàrem, se situa el creixement econòmic del país en el 2,5% del PIB, la qual cosa activa immediatament la retribució variable del 0,5% vinculada a aquesta magnitud, en compliment de l'Acord marc d'una Administració per al segle XXI i la LPGE 21/2023.
L'Acord marc continua millorant les condicions laborals de més de tres milions d'empleades i empleats públics.
En aquesta ocasió, torna a suposar MÉS SALARI, amb una pujada del 0,5%, que situa l'increment global i general per a l'any 2023 en un 3,5% (2,5% fix + 0,5 variable IPCA + 0,5% PIB).
Un nou increment que té caràcter retroactiu i consolidable, i que el Govern acaba d'aprovar en Consell de Ministres mitjançant Resolució, una vegada l'INE ja ha publicat el PIB de l'any 2023.
Això sí, convé tindre en compte tres qüestions:
El 0,5% es calcularà sobre les retribucions vigents a 31 de desembre de 2022. Tindrà efectes d'1 de gener de 2023. Hem de procurar que la quantitat corresponent s'abone en la nòmina més pròxima (“Abonament endarreriments incremente 0,5% PIB 2023”), fent constar cadascun dels conceptes retributius sobre els quals s'aplica la pujada addicional. Una pujada que sumada a la de l'any 2022, suposa un increment de més del 7% en dos anys, circumstància que ha servit per a pal·liar i esmorteir una inflació elevada; i posa de manifest, també una vegada més, el grau de compromís, responsabilitat i serietat d'UGT SERVEIS PÚBLICS en signar un Acord que vincula les pujades salarials de les empleades i empleats públics a la situació real del país i el seu creixement econòmic, en coherència amb la resta dels sectors productius de la nostra economia.En definitiva, un increment (el 3,5%) que aconsegueix la forqueta més elevada possible per a l'any 2023, i que serveix de base (en tant que consolidable) per al càlcul de l'increment fix del 2% previst en l'Acord per a l'any 2024 que, com ja sabeu, hem sol·licitat al Govern que articule l'eina legal que siga precisa per al seu abonament de la manera més immediata possible.